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Actualité – L’Analyse des Pratiques et vous

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Information, thématiques, expériences, réflexion, suggestions…

Les professionnels remontent pour vous leurs réflexions et toute l’information en leur possession autour de l’Analyse de la pratique professionnelle, la supervision d’équipe ou encore la régulation de celles-ci ainsi que l’animation de groupes de parole : réglementation, formation, conférences, financement…..
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L’ignorance est-elle un outil indissociable de la posture d’analyste de la pratique ?

Écrit par stephane jean le .

Lorsque nous lisons les pré requis d’une offre d’emploi, un ensemble de connaissances est demandé : celle du secteur, d’un outil spécifique, du métier, etc… Lorsque nous lisons un appel d’offre en analyse de pratique, c’est une approche qui est demandée : analytique, systémique ou autre.  La connaissance du secteur, du métier des salariés ne semble...

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Les psys ne parlent pas comme nous

Écrit par stephane jean le .

mots psychologue
L’empathie linguistique – Un outil de terrain Le langage est et reste un socle identitaire puissant. Pour preuve, les nombreux argots des métiers : le louchébem,  le javanais, pour ne citer qu’eux, qui définissent une communauté. L’un était celui des bouchers, l’autre des truands. Ainsi, maitriser ce langage était synonyme...

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L’approche orientée solution au service de l’intelligence collective dans les groupes d’Analyse de la Pratique Professionnelle.

Écrit par Nicolas Heux le .

intelligence collective
Un modèle interactionnel On entend de plus en plus souvent parler d’intelligence collective dans les offres de prestations proposées aux organisations privées comme au secteur social et médico-social. L’Analyse de la Pratique Professionnelle n’échappe pas à la règle surtout quand elle est assurée par des coachs professionnels formés à l’approche...

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Du défaut de supervision des intervenants en analyse des pratiques

Écrit par Anne CHIMCHIRIAN le .

reflexivité
Un manque de temps, d’humilité, de stratégie… ? Les intervenants en Analyse des Pratiques sont quelques fois aussi des superviseurs d’équipes certes. Mais dans leur pratique spécifique d’intervenants en Analyse des Pratiques font-ils réviser leur pratique ? Ma qualité de formatrice et de superviseur me permet d’échanger avec de nombreux animateurs...

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L’analyse de pratique interinstitutionnelle : un espace ressource pour tout professionnel de l’accompagnement

Écrit par StephanieLEFRIEC le .

groupes d’analyse de pratiques professionnelles hors établissements
De manière générale, les groupes d’analyse de pratiques professionnelles s’articulent de différentes manières. On entend communément réunir les membres d’une même équipe pluridisciplinaire autour de situations vécues au sein de l’institution. On parle alors d’analyse de pratiques professionnelles intra-établissement. L’APP est également destinée...

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A propos de l’inclusion

Écrit par Didier BOUTERRE le .

inclusion
S’il y a bien un précepte aujourd’hui qui est fortement mis en avant dans le médicosocial, mais aussi dans beaucoup d’autres secteurs sociaux, c’est bien le terme d’inclusion. Certes, celui est fort en usage, au point qu’il peut donner l’impression dans certain milieu, entre autres dans celui du handicap, qu’il agit comme un effet de mode. Cependant...

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Inclusion-exclusion, le nœud

Écrit par Didier BOUTERRE le .

exclusion
Dans le précèdent article, « A propos de l’inclusion », sa conclusion introduit nécessairement la question sociétale. Ne serait-ce que par le concept lui-même, puisqu’il est question d’inclure et cette inclusion ne peut se concevoir hors d’un cadre, d’un clos, celui-ci alors ne peut être que celui de la société, encore faut-il que celle-ci incluse...

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EHPAD, Crise, santé mentale et maltraitance

Écrit par Anne-Marie Forté le .

ehpad crise rps covid
La crise sanitaire a exacerbé l’existant, en particulier en termes de santé mentale. Les EHPAD vivaient et continuent à vivre une situation structurelle de : dévalorisation sociale, organisation délétère en terme de santé mentale, risques psychosociaux avérés sur les critères de latitude décisionnelle et d’exigences au travail, peu de reconnaissance...

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L’analyse des pratiques professionnelles en PACA : un outil au service des équipes

Écrit par StephanieLEFRIEC le .

Analyse de pratiques professionnelles en PACA
Vous êtes à la recherche d’un intervenant en analyse de pratiques professionnelles dans la région PACA, que votre établissement se situe à Aix-en-Provence , Marseille, Martigues, Istres ou encore Salon-de-Provence. Vous êtes responsable d’ESMS dans le secteur de l’enfance, du handicap, de la personne âgée en Alpes-de-Haute-Provence ou en Hautes-Alpes....

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Un nouveau paradigme pour l’Analyse des Pratiques : “une formation par l’expérimentation” !

Écrit par Frédéric TRESSOL le .

formaction
Dans le secteur médico-social (mais pas que), les offres d’accompagnement d’équipes évoluent ; d’une part pour s’adapter aux attentes, plus empreintes de Sens et d’Intelligence collective, des professionnels, et, d’autre part, pour intégrer de nouveaux cadres règlementaires, notamment en ce qui concerne la formation « tout au long de la vie ». Les...

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Quid de l’Analyse des Pratiques des soignants auprès de patients chroniques ?

Écrit par Christine MENGUS le .

soignant
L’Analyse des Pratiques et la Formation Continue des soignants représentent deux leviers qui permettent d’améliorer significativement la qualité relationnelle soignant-patient.  Aussi, ces interventions peuvent être mises en place au sein des Centres Hospitaliers et Centres Hospitalo-Universitaires qui accueillent des patients atteints de différentes...

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De l’Analyse des Pratiques Professionnelles chez les enseignants

Écrit par patricequetard le .

éducation nationale enseignant
Un échange avec Pierre F. enseignant et formateur Pierre F. a fait une grande partie de sa carrière dans l’éducation nationale. Ce dernier a été enseignant et professeur d’Histoire Géographie pendant 10 ans. Par la suite il est passé dans le secteur de la formation ou il a exercé durant 12 années à différents postes notamment celui de responsable...

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La médiation audio-visuelle, des images pour mieux se parler.

Écrit par MICHEL AKRICH le .

video médiation
Quand utiliser la Médiation Audio et Visuelle dans l’accompagnement d’équipe ? En tant qu’accompagnateur d’équipe, je suis souvent confronté à la problématique de la qualité des relations humaines dans le contexte du travail et de leurs conséquences sur le bon fonctionnement de la structure. J’interviens alors avec des moyens habituels et...

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De l’Analyse des Pratiques pour les cadres d’ESMS

Écrit par Grégory Volle le .

app cadres ESMS
Le réflexe des encadrants est généralement de penser/panser en premier à leur équipe. La mise en place d’une Analyse des Pratiques Professionnelles est réfléchie en fonction de la prise en charge « terrain », de « l’équipe », mais où se situent les cadres ? … Comment se considèrent-ils dans l’organisation globale ? Quid des séances d’APP pour eux...

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L’analyse des pratiques professionnelles en crèche, plus qu’un droit : un besoin

Écrit par StephanieLEFRIEC le .

ejae crèche
Exercer en crèche ou dans tout autre établissement d’accueil du jeune enfant, suppose aux professionnels de faire preuve d’une grande responsabilité à l’égard du public accueilli. En effet, ils sont garants de la sécurité physique, affective et psychologique de l’enfant. Parents et équipe pluridisciplinaire doivent œuvrer de concert pour assurer...

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Groupes d’Analyse des Pratiques managériales – Crise sanitaire & Interculturalité

Écrit par Nicolas Heux le .

Analyse des Pratiques managériales
Une adaptation des Directions et des équipes d’ESMS Au mois de mars 2020, avec l’arrivée de la pandémie en France, le premier réflexe des organisations sociales avec lesquelles je travaille a été d’annuler les séances d’APP pour répondre à l’urgence de la situation et de respecter les règles de distanciation sociale. Ainsi, c’est dans l’une des...

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Groupes de Parole gratuits pour étudiants

Écrit par Portail de l'APP le .

groupe etudiants
Alors que la pandémie de Covid19 a contraint depuis une année à des restrictions de vie sociale, des étudiants se trouvent isolés, quand d’autres ont perdu un travail, et pour beaucoup une lassitude de la relation à l’autre et au savoir virtuelle. La mise en place de groupes de parole est de nature à les soutenir dans ces épreuves. Des intervenants...

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La visioconférence en analyse de pratiques professionnelles : une innovation ?

Écrit par StephanieLEFRIEC le .

analyse pratiques professionnelles visioconférence
Observons une séance d’analyse de pratiques professionnelles en visioconférence : assis dans son fauteuil, chacun se trouve face à la caméra de son ordinateur. En arrière-plan, on distingue un tableau ou encore le chat de la famille. Les visages des autres participants ainsi que le sien constellent l’écran. Plus que jamais l’espace de parole que...

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L’analyse de pratiques professionnelles en EHPAD : développement des compétences et prévention des RPS

Écrit par Isabelle BARRE le .

burnout ehpad
Une surcharge mentale liée aux changements de la population de résidents d’EHPAD. Très silencieux, il y a quelques années, les actualités du secteur de la prise en charge des personnes âgées en EHPAD sont à la première place en ces temps difficiles, que cela soit lors de la gestion de la crise du COVID ou par un manque de personnel récurent. Il...

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  • L'analyse des pratiques professionnelles dans les métiers relationels
  • L'analyse des pratiques en travail social
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  • SUPERVISION ET ANALYSE DES PRATIQUES
  • animer des groupes de professionnels en institution
  • L'analyse des pratiques professionnelles
  • former à la supervision et l'analyse des pratiques
  • DISPOSITIF D'ANALYSE DES PRATIQUES ET D'INTERVENTION
  • L'analyse des pratiques professionnelles
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