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Étiquette : RPS

Premiers secours en santé mentale

Les Premiers Secours en Santé Mentale constituent l’aide qui est apportée à une personne qui subit le début d’un trouble de santé mentale, une détérioration d’un trouble de santé mentale, ou qui est dans une phase de crise de santé mentale. Les premiers secours sont donnés jusqu’à ce qu’une aide professionnelle puisse être apportée, ou jusqu’à ce...

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Analyse de la pratique en IME – Yonne

Équipe en souffrance et en recherche de nouveau sens, suite aux injonctions des politiques publiques d’inclusion et de réorganisation liée à une baisse de moyens humains Contexte de l’IME Audit RPS clivant les professionnels de l’éducatif, du para médical et de la direction Type d'intervention: Analyse des pratiquesLieux des séances:...

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Les risques psychosociaux en milieu professionnel

Le livre « Les risques psychosociaux en milieu professionnel » se fixe pour objectifs de répondre aux nombreuses interrogations que se posent les acteurs de la prévention des risques en matière de RPS. Il apporte des clés de compréhension sur leur nature et les différents troubles qu’ils entraînent : stress, dépression, burn-out, harcèlements moral...

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APP/Formation faire face agressivité et gestion du stress pour Centre communal d’action social – Essonne

Nous souhaiterions mettre en place une formation ou des séances de pratiques professionnelles pour notre personnel social sur la gestion du stress et faire face à l’agressivité. Les séances ou formation ont pour but d’aider nos collègues à gérer les situations d’agressivité des usagers, sous forme d’exercice ou d’étude...

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EHPAD, Crise, santé mentale et maltraitance

La crise sanitaire a exacerbé l’existant, en particulier en termes de santé mentale. Les EHPAD vivaient et continuent à vivre une situation structurelle de : dévalorisation sociale, organisation délétère en terme de santé mentale, risques psychosociaux avérés sur les critères de latitude décisionnelle et d’exigences au travail, peu de reconnaissance...

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Management bienveillant

Le véritable management bienveillant c’est une démarche qui doit être considérée de manière globale pour donner toute son efficacité. Nous proposons donc une action sur 2 mois, avec un diagnostic, des apports théoriques, du suivi, et la mise en place d’outils pour arriver à l’autonomie. Au cours de la démarche, les managers vont se questionner,...

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MAS recherche intervenant pour GAPP – Val d’Oise

Un GAPP au sein de la MAS pour Améliorer la qualité des postures professionnelles individuelles et collectives Permettre aux accompagnants directs du public accueilli qu’ils ne se sentent pas isolés dans leur action et ne soient pas seuls face à leur responsabilité dans la prise de décision Construire une vision plus riche du parcours et des...

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Analyse des Pratiques & RPS ! Quel rapport ?

Souhaitant en savoir plus sur le lien entre la gestion des risques psychosociaux et le développement de l’Analyse des Pratiques dans les secteurs sociaux et médicosociaux nous sommes allés à la rencontre de Lise LENAIN, Psychologue du Travail  afin de mieux comprendre les interactions en jeu. Une intervention externe dans les champs sociaux, médicosociaux...

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Conférence Risques Psychosociaux

Les journées Lamy de l’actualité : Risques Psychosociaux Stress Harcèlement moral Suicide Comment les prévenir ? La Responsabilité de l’employeur Jeudi 17 Novembre 2011 de 9H00 à 17H00 – Hotel In Continental – Paris -Le Grand – Paris 9 ème Stress excessif, harcèlement moral dû à un management pathogène,violences, discriminations,suicide...

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Concepts et Méthodologie – RPS

Document est de présenter des notions, des concepts et des éléments méthodologiques de prévention des risques psychosociaux (RPS), sous la forme de « repères » et non sous celle d’un « guide mode d’emploi » : Téléchargez le guide : Prévention des RPS

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