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Compétence & Professionnalisme

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Grégory Volle

Vérifié
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La Roche-Blanche, Auvergne-Rhône-Alpes
5 Impasse du Ruisseau La Roche-Blanche Auvergne-Rhône-Alpes 63670 FR

Éducateur puis Directeur d’établissement et maintenant Intervenant en Analyse des Pratiques Professionnelles (APP).

Un certain nombre de Cadres des secteurs sociaux, médico-sociaux voire sanitaires s’orientent en cours de carrière vers l’animation de sessions d’Analyse des Pratiques et d’accompagnements individuels (coaching, transitions professionnelles….).

Après une carrière de travailleur social ( en crèche, IME, ludothèque,  dans les quartiers dits sensibles..), puis de cadre du secteur médico-social et médical, j’ai repris des études de formateur pour proposer une Analyse des pratiques à destination de l’encadrement : Directrices, Directeurs, Comité de Direction, Coordinateurs, Chefs de service… Mes expériences de terrain, et d’encadrement d’équipes pluri disciplinaires me confèrent une richesse humaine dans la relation d’aide. Le recul et l’expérience acquise  me permettent d’être pertinent dans les groupes de parole et le coaching. Je m’améliore au contact de chacun des participants. Je considère mon activité professionnelle actuelle comme une formation continue. Pour cela je suis aussi supervisé par un clinicien chaque semaine afin d’être moi même en analyse dans ma pratique professionnelle.

Titre - Fonction

Intervenant en Analyse des pratiques
Accompagnement des dirigeants et analyse stratégique
Activité(s) complémentaire(s):
Supervisions Individuelles, Coachings Professionnels Individuels
Mode d'Intervention :
En Etablissement | En Visioconférence

Présentation

Aujourd’hui, mon installation en indépendant m’offre une grande liberté et une diversité dans la typologie des interventions :

Analyse des Pratiques Professionnelles pour les cadres ( Direction, chefs de services, cadres de santé..)

Coaching individuel professionnel (Dirigeants, cadres,…)

Régulation d’équipes,

Médiation dans les relations conflictuelles,

Animation de groupes projets

Cette diversité et cohérence d’interventions forment une grande richesse et me renforcent dans la pertinence de mes actions. Je peux parallèlement proposer une dimension Richesses Humaines et stratégique en fonction des demandes des dirigeants, Conseil d’Administration ( Aide aux recrutements des cadres, réorganisations des organisations..). La résolution des blocages institutionnels est souvent demandée , cette action nécessite parfois une immersion et une temporalité spécifique.

La mise en place de visioconférences pendant le confinement nous amène à reconsidérer positivement cet outil. Je limite les groupes à 6 personnes pour garantir la circulation de la parole et une rencontre présentielle préalable (ou dans les premières séances). Les interventions peuvent donc avoir lieu sur toute la France, et les zones francophones ( Belgique, Suisse ..)

L’Analyse des Pratiques Professionnelles est une véritable source inépuisable qui développe la créativité, la résolution de problèmes, le gain du sens et de l’adhésion au travail,un esprit d’équipe et d’entraide. Le besoin est véritablement présent, il s’agit d’une recommandation de bonne pratique soutenue et promue par la Haute Autorité de Santé. Les interventions se déroulent de plus en plus au cœur des Centres Hospitaliers, Cliniques MCO et SSR,  mais aussi pour les Collectivité locales, Associations loi 1901,IME, CAMSP, SESSAD ,ITEP, FAM, CADA, ESAT, FO, Crèches, EAJE, bientôt ce sera les entreprises du secteur privé qui développeront à leur tour ces modalités d’interventions..

Formation(s)

Ma formation initiale est une maîtrise de Philosophie qui à elle seule, en France, ouvre seulement les portes de l’enseignement et des concours. J’ai donc rapidement suivi et obtenu (en formation continue) un D.E. d’Éducateur de Jeunes Enfants .

Après quelques années d’expériences et de responsabilités j’ai suivi et obtenu un Master 2 en Management (en formation continue). J’ai ensuite pris la Direction d’établissements médico sociaux pendant plusieurs années.

Je me suis après quelques années dirigé sur un Master 2 en évaluation en Santé ( en formation continue) pour comprendre les fonctionnements spécifiques du secteur médical hospitalier. J’ai réorienté ma carrière dans le secteur privé pour être en responsabilité sur une Clinique SSR MCO avec un fonctionnement continu.

Après 20 ans d’expériences professionnelles, j’ai décidé de me consacrer à la relation d’aide auprès des équipes d’encadrement et aux professionnels en situation de responsabilités. J’ai donc suivi sur Paris une formation certifiée de formateur . Je suis supervisé chaque semaine dans mon activité professionnelle.

Approche(s), Méthodologie, Outils

Toutes méthodes qui favorisent l’implication personnelle, favorisent la dynamique de groupe et permettent à l’individu d’élaborer en lui même les solutions et adaptations nécessaires dans son environnement.

Analyse transactionnelle, Approche Systémique, Maïeutique, Relation d’aide, et parfois un peu d’humour…

Références

http://www.linkedin.com/in/grégory-volle-6b990871

Villes à proximité ou privilégiées pour intervenir

Clermont-Ferrand Lyon Limoges Vienne
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Coordonnées


A-FCC Analyse des Pratiques Professionnelles
5 allée de Mouettes - F-33500 Libourne, France
Tel:+33(0)6 62 78 25 67
E-mail: contact(at)analysedespratiques.com
URL: