Recherche intervenant Analyse pratiques professionnelles – Vosges

Les objectifs : (Améliorer la dynamique et la cohésion d’équipe dans l’intérêt de l’offre de service)

• développer et mutualiser les savoirs d’une équipe (être et faire)
• renforcer les ressources et les compétences professionnelles, intellectuelles et humaines
• développer la coopération, créer une cohésion d’équipe autour d’un sens commun aux interventions
• développer les compétences relationnelles des personnels (communication, écoute, gestion des relations)
• favoriser la réflexion et la prise de recul nécessaire au positionnement professionnel selon les situations rencontrées

• Type d'intervention: Analyse des pratiques
• Département(s) francais ou pays: Vosges
• Secteur: médicosocial
• Type de structure ou service: CAMSP
• Public accueilli - Usager: Enfants 0 à 6 ans et familles
• Contexte général:

  Cette démarche est réitérative de la part des équipes de plus en plus confrontées aux changements de paradigme dans leurs pratiques professionnelles. Les besoins des familles et leurs profils questionnent les enjeux de l'accompagnement pouvant parfois mettre à mal les professionnels.

• Métiers des participants: Médecins, paramédicaux, psychologues, EJE, équipe administrative et équipe de direction
• Nombre de participants: 25
• Nombre de groupes : 2
• Durée d'une séance: ne_sais pas / a débattre
• Nombre de séances annuelles par groupe ou Rythme: 4 à 6
• Date de début: 03/09/2018
• Convention de formation: oui
• DPC: non
• Profil de l'intervenant: psychologue| professionnel_d'expérience du secteur| psychosociologue
• Approche - Méthodologie - Outils :

  Approche systémique

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