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Formations pour les professionnels du secteur « Personnes Âgées »

Formation: Accompagner Les instants difficiles : Souffrance, Deuil, Déni, Solitude……

Devant la complexité de situations et le poids des symptômes nous sommes parfois démunis. Cette formation apporte une plus grande connaissance du fonctionnement humain et des processus de « résilience ». Elle propose l’acquisition de méthodologies d’accompagnement pour la mobilisation des ressources et l’élaboration de stratégies constructives.Type de formation: Intra-EtablissementPublic: Travailleurs sociaux,…

Formation Gestuelle et communication orale

Cette formation « Gestuelle et communication orale » permet de gérer tous les aspects de la gestuelle, vous trouverez également dans ce stage de nombreux exercices et cas pratiques.Vous appréhenderez les méthodes et outils nécessaires pour mieux communiquer dans le milieu professionnel et/ou personnel.Type de formation: Intra-et-Inter-EtablissementsDates et Lieux : Formation Inter:…

Formation clinique à la gérontopsychiatrie

Le contexte de soins des personnes âgées met les professionnels en relation avec la réalité clinique de personnes âgées ou du grand âge : Coupure d’avec leurs familles. Isolement, sentiment d’abandon. Perte de repères : temps et espace. Perception de soi conditionnée à la perception de l’institution. États dépressifs. Type…

Formation pour mieux savoir s’exprimer en public et animer ses réunions

Cette formation met l’accent sur certains points fondamentaux de la communication tels que la qualité de la relation à soi et aux autres. Elle apporte les bases structurelles indispensables à l’animation des réunions.Type de formation: Intra-EtablissementPublic: Cadres, Managers, CoordinateursObjectifs de formation: Prendre la parole spontanément, et de façon préparéeDévelopper une…

Formation : Comprendre et accompagner la Maladie d’Alzheimer

La compréhension d’une maladie neurodégénérative telle que la maladie d’Alzheimer qui entraîne une perte progressive et irréversible de fonctions mentales et notamment de la mémoire parait indispensable à son accompagnement. Cette formation apporte les éléments utiles à cette compréhension et ouvre sur de nouvelles possibilités d’accompagnement.Type de formation: Intra-EtablissementPublic: Travailleurs…

Cherche Professionnel de l’APP pour EHPAD – Rhône

Objectifs de l’intervention :Favoriser la communication et la cohésion d’une nouvelle équipeDépartement/Pays: RhôneType d’intervention: Analyse des pratiquesSecteur: médicosocialType de structure ou service: EHPADPublic accueilli – Usager: Personnes âgéesContexte de la demande: Ouverture d’établissementConvention de formation: ouiDPC: nonMétiers des participants: Aide soignant, Auxiliaire de vie, ASHNombre de participants: 12Nombre de groupes…

Elaborer son projet d’établissement ou de service

La formation permet de définir les orientations et les axes stratégiques de son projet d’établissement (ou de son projet de service). Après avoir positionné le projet d’établissement dans son contexte et son cadre réglementaire, l’enjeu est de réaliser un bilan dynamique du projet d‘établissement précédent pour conforter le projet futur,…

Formation à l’accompagnement d’Équipe et la Gestion des Risques Psychosociaux

Comment prendre en compte et accompagner la prévention des risque psychosociaux –  RPS – depuis une place de cadre intermédiaire : Cadre de santé, Chef de service, coordinateurs…Type de formation: Intra-EtablissementPublic: Cadres, CoordinateursObjectifs de formation: Savoir fédérer une équipe autour de valeurs partagées, d’orientations collectives et d’objectifs tangibles pour une…

Formation visant à favoriser la Bientraitance auprès des personnes âgées

Cette formation vise à développer la conscience des contextes, situations, comportements, interventions…en lien à la maltraitance des personnes âgées. Elle contribuera au développement chez les accompagnants des savoirs, savoir-faire et savoir-être indispensables.Type de formation: Intra-EtablissementPublic: Travailleurs sociaux, Soignants…Objectifs de formation: Sensibiliser les soignants aux risques de maltraitance afin qu’ils puissent…

Formation : Mieux Gérer l’affectivité et relation

De la bonne distance dans la relation d’accompagnement Comment amener, dans nos accompagnements, la sécurité indispensable à une relation de qualité tout en permettant à l’autre de construire l’autonomie nécessaire à sa croissance psychologique et affective. Cette formation fournit les repères utiles et nous aide à réajuster nos modes de…

formation pour faire face à l’Usure Professionnelle ou au “Burnout”

Du projet professionnel à l’Épanouissement personnelType de formation: Intra-EtablissementPublic: Travailleurs sociauxObjectifs de formation: Comprendre les éléments sous-jacents au « mal-être » vécu.Se remobiliser professionnellement.Mieux gérer ses états émotionnels.Clarifier et mettre à jour ce que nous partageons ensemble.Clarifier son projet et les orientations à-venir.Trouver la bonne distance d’accompagnement dans le respect…

Formation: Manager efficacement une équipe à distance

​​L’éloignement du manager et de ses collaborateurs directs sur des sites distants est un modèle qui se répand dans le secteur médico-social et les réseaux associatifs du fait des regroupements de structures. Facilitée par les nouvelles technologies, ces nouvelles organisations de travail posent le défi de la cohésion interne et…

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