Auteur/autrice : Yves-Lusson

L’Analyse des Pratiques, un temps pour la réconvivialité ?

Écrit par Yves-Lusson le 2022-07-21.

Silences polis, indifférence, vis ages fermés, yeux baissés… Les expressions des participants aux réunions d’équipes trahissent parfois la difficulté, pour les cadres, à instaurer un climat de convivialité au sein de leurs équipes. Engendrer des discussions sur le travail qui soient les plus vivantes, franches et démocratiques possibles...

Équipes en tensions : quelle APP pour transformer les violences en capacité de coopérer ?

Écrit par Yves-Lusson le 2020-08-24.

Animer une analyse de la pratique professionnelle dans une équipe en tension est un métier exigeant : il faut pouvoir garantir à chacun un niveau de sécurité suffisant pour lui permettre d’être en contact avec lui-même, dans un niveau de confiance tel qu’il s’autorise à tomber le masque psychologique et le cas échéant à se...

L’APP avec mon approche de la Thérapie sociale TST : contribuer à recréer les conditions d’un « conflit » confraternel, constructif et transformateur

Écrit par Yves-Lusson le 2018-09-01.

Se reparler avec confiance des « sujets qui fâchent » et permettre au groupe de pouvoir vivre les « conflits constructifs » nécessaires au rétablissement de la coopération ainsi qu’aux transformations relationnelles et institutionnelles : pour l’analyse des pratiques, mon approche de Thérapie sociale TST constitue une articulation inédite...