Les structures médico-sociales en Outre-mer (DOM-TOM) doivent faire face à des réalités spécifiques : isolement géographique, diversité culturelle, disparités territoriales. L’analyse des pratiques professionnelles, la supervision et le co-développement sont des outils essentiels pour soutenir les équipes. Le Portail de l’Analyse des Pratiques référence des intervenants expérimentés en Guadeloupe, Martinique, Guyane, La Réunion, Mayotte et autres territoires ultramarins.
Localisation : Romagnat;Massiac; Corse
L’association APP Santé - Social propose des Analyses de la Pratique Professionnelle dans le sect...
Localisation : Soussey-sur-Brionne;CARNAS
Psychologue, formatrice et maître praticien en Questiologie©, j’interviens en analyse de la prati...
Localisation : Colmar
Après plus de 20 ans de missions passionnantes dans des collectivités territoriales et des associ...
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Découvrez Reliance et ensemble plaçons l'humain au cœur des organisations Chez Reliance, nous cro...
Localisation : Boussy-Saint-Antoine
Nous sommes un Cabinet et organisme d'action concourant au développement des compétences, A.F.I.C...
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Qui je suis? Ancien éducateur spécialisé, (dans le champ social, médico social et psychiatrique) ...
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Formatrice - Facilitatrice en Codeveloppement - Consultante en management et transformation - Méd...
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Intervenante en Analyse des pratiques et Accompagnement systémique (Ecole de Palo Alto), ainsi qu...
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Psychologue clinicienne, formatrice en APP et titulaire d'un DU d'addictologie, je suis binôme ré...
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Forte de 25 ans d’expérience de direction dans l’économie sociale et solidaire, je dirige aujourd...
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Le Cabinet CAP est un réseau d'experts qui accompagne les établissements, les équipes et les mana...
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Fort de plus de 20 ans d'expérience dans l'accompagnement des travailleurs sociaux, j'ai développ...
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Psychologue clinicienne, formatrice, j'interviens en analyse des pratiques auprès d'établissemen...
Les DOM-TOM regroupent des territoires comme la Guadeloupe, la Martinique, la Guyane, La Réunion, Mayotte, ainsi que la Polynésie française et la Nouvelle-Calédonie. Cette diversité géographique et culturelle implique des besoins variés en accompagnement sanitaire et médico-social, ainsi que des défis spécifiques pour les équipes professionnelles.
De nombreuses structures médico-sociales sont implantées dans ces régions : EHPAD, CHU, MAS, FAM, IME, ITEP, ESAT ou encore CAARUD. On y trouve aussi des dispositifs d’accompagnement social comme les CHRS, ACT ou CADA. Dans ces établissements, les équipes composées d’éducateurs spécialisés, psychologues, infirmiers, AES et travailleurs sociaux doivent constamment adapter leurs pratiques aux particularités locales, notamment l’insularité, l’éloignement géographique et les spécificités culturelles.
Pour répondre efficacement à ces enjeux complexes, les professionnels bénéficient de Groupes d’Analyse des Pratiques Professionnelles (GAPP) et de sessions de supervision d’équipe. Ces dispositifs permettent une réflexion collective approfondie sur les situations vécues au quotidien, favorisent la cohésion d’équipe et améliorent significativement les pratiques professionnelles tout en limitant l’épuisement et les risques psychosociaux.
Par ailleurs, l’économie des DOM-TOM, fondée principalement sur le tourisme, l’agriculture tropicale, la pêche et le commerce international, implique une forte implication des collectivités territoriales et de l’ARS. Ces institutions peuvent renforcer les compétences des équipes médico-sociales en proposant des formations continues, des séminaires interprofessionnels et des partenariats universitaires.
Vous êtes superviseur ou animateur de GAPP dans les DOM-TOM ou y intervenez ? Inscrivez-vous dès maintenant pour accroître votre visibilité auprès des établissements sociaux, médico-sociaux et sanitaires !
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