EHPAD: Analyse de pratique ou supervision d’équipe – Maine et Loire
EHPAD : Objectifs de l’intervention
- Permettre aux équipes de s’exprimer face à un conflit interne opposant plusieurs salariés entre eux.
Note du Portail pour cet EHPAD
la situation de cet EHPAD ( Établissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes ) du département du Maine et Loire souhaite la mise en place d’un espace d’expression et de prise de recul sur la situation. Vous trouverez plus bas quelques éléments de contexte expliquant le contexte de la demande. Aussi, la création de deux groupes de supervision d’équipe et/ou d’analyse des pratiques est envisagé. Une trentaine de professionnels soit des infirmières, des AS, des AMP ainsi que le service administratif sont concernés.
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- Analyse des pratiques | Supervision d'équipe
- Dans l'etablissement
- Maine-et-Loire
- médicosocial
- ehpad
- personnes agées
-
La crise du covid a augmenté les tensions internes. De vieux conflits liés à l’histoire de l'établissement resurgissent avec des boucs émissaires.
Une enquête interne sur les risques psycho sociaux va être initiée. Cela pourra provoquer des régalements de comptes préjudiciables au bon fonctionnement de l'établissement voir des début de conflits entre services.
il y a un grand besoin de trouver un espace d'expression et de dialogues - infirmière,as, amp, service administratif
- 30
- 2
- 1_heure 30
- 12
- 03/01/2021
- facultatif
- facultatif
- psychologue | psychothérapeute | superviseur | professionnel_d'expérience du secteur