proposer un espace de partage d'experience et de recherche de juste positionnement en équipe
Un ESAT (établissement et service d'accompagnement par le travail) est un établissement médico-social qui permet à des adultes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans un cadre adapté, avec un soutien médico-social et éducatif. Les moniteurs d'atelier y conjuguent l'encadrement de la production et l'accompagnement des travailleurs, en lien avec l'équipe médico-sociale.
Cette double mission, entre exigences de production et accompagnement des personnes, interroge en permanence la juste distance et le positionnement professionnel. L'analyse des pratiques offre aux encadrants et à l'équipe médico-sociale un temps pour prendre du recul sur les situations vécues, croiser les regards entre services et construire des repères communs.
Améliorer la QVTC et la coopération entre services.
Nous recherchons un intervenant (psychologue du travail ou psychosociologue) ayant une approche systémique et une bonne connaissance du secteur médico-social (ESAT/EA). Nous souhaitons privilégier une approche réflexive basée sur la méthode du GEASE ou l'utilisation d'outils concrets comme la CNV, afin de donner aux encadrants des clés de lecture opérationnelles pour leur quotidien
