EAM pour personnes autistes cherche intervenant en analyse des pratiques professionnelles – Aisne

• Lieu d’écoute pour des salariés vivant des situations de travail éprouvantes
• Lieu d’échange entre les salariés d’une même unité de vie
• Permettre une cohésion d’équipe (par unité)
• Soutien et accompagnement dans les bonnes pratiques professionnelles
• Prévenir les situations de maltraitance, favoriser la bientraitance

Contexte de l’EAM – Établissement d’Accueil Médicalisé

L’accompagnement des résidents demande une grande implication. Les salariés vivent des situations de stress (vigilance, troubles du comportement, nuisances sonores, confrontation à la souffrance d’autrui, vieillissement…). Malgré les réunions d’équipe et le management réalisé par les chefs de service, il est nécessaire de renforcer l’écoute des professionnels sur les situations subies, d’accompagner les équipes vers une cohésion d’équipe à l’aide d’intervenants extérieurs.

• Type d'intervention: Analyse des pratiques
• Lieux des séances: Dans le ou les Etablissements | A proximité (organisation par l'établissement)
• Département(s) francais ou pays: Aisne
• Secteur: médicosocial
• Type de structure ou service: EAM
• Public accueilli - Usager: Adultes autistes avec troubles associés
• Métiers des participants: AS, AES, ME, ES
• Nombre de participants: 25
• Nombre de groupes : 3
• Durée d'une séance: 2_heures 30
• Nombre de séances annuelles par groupe ou Rythme: 1 séance par mois pendant un an, hors juillet et août
• Date de début: 06/09/2022
• Date limite de réponse pour cette demande ou appel d'offres: 30/06/2022
• Convention de formation: non
• DPC: non
• Profil de l'intervenant: psychologue | superviseur | professionnel_d'expérience du secteur | coach_professionnel | consultant | formateur
• Approche - Méthodologie - Outils : L'intervenant ne peut être un psychanalyste.
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