Bonjour,
Je souhaite offrir à l'équipe du multi accueil de séances de supervision- analyse des conflits/ des relations d'équipe (mode de communication) aussi en plus des situations difficiles que nous rencontrons avec les familles dans nos pratiques. Comment répondre de manière adaptée aux familles et communiquer au sein de l'équipe, l'enfant étant au cœur de ces relations?
L'équipe se compose de:
Le multi-accueil fait davantage référence à un système de garderie qu' au mode de garde "crèche". Nous sommes situés au sein d'un quartier défavorisé, avec une mixité culturelle. Les familles sont attachées à leur territoire et le revendique, nous constatons un manque de mobilité. Les enfants que nous accueillons sont pour 60% d entre eux des familles orientées par les services de PMI ou par un assistant social ou référent RSA ou associations d'insertion sociale et culturelle.
L'équipe est plutôt ancienne avec 3 professionnelles présentes depuis plus de 10 ans et 2 professionnelles arrivées il y a un an ou moins.
jeux de rôle
