Recherche d'un/une Gapeur pour analyse de pratique et régulation d'équipe. Besoin de combiner les deux aspects.
Équipe en demande. Besoin de rétablir une communication positive et bienveillante. Manque de solidarité.
Équipe vieillissante, comportant la moitié titulaires et l'autre contractuelles. Esprit d'équipe à travailler.
Passage en DSP au 1/1/24.
Perte de motivation. Résistance au changement. Légitimité du binôme de direction (respect de la hiérarchie, règles de courtoisie).
Relation public et famille : jugements, perte de sens
Systémie, Mise en situation, jeux de rôle, circulation de la parole
