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Retour aux DemandesLe Portail est spécialisé dans la mise en relation des Établissements et prestataires en Analyse des pratiques, Supervision d'équipe et animation de groupes de parole. Outre les mises en relation en provenance de l'Annuaire du Portail vous y trouverez plus de 800 demandes d'interventions de structures ayant fait confiance au Portail de l'Analyse des pratiques professionnelles et aux intervenants de son Annuaire pour trouver leur prestataire.

Intervenant pour supervision d’équipe de managers – Rhône | Pourvu en offres au 02/03

Supervision d'équipe de managers

Objectifs de la supervision l’équipe de managers :

  • Permettre aux participants de s’interroger sur leurs perceptions du métier, visant à la définition de valeurs partagées
  • Permettre aux participants d’identifier leurs priorités et leurs objectifs, afin de co-construire des pratiques professionnelles partagées
  • Offrir aux participants un temps de réflexion et de prise de recul sur leurs pratiques professionnelles concernant notamment
    • La fonction managériale
    • La collaboration partenaires/professionnels
  • Favoriser la prise de conscience des obstacles et des freins à l’exercice des missions, leur analyse en commun pour identifier les leviers individuels, collectifs voire institutionnels possibles
  • Favoriser le développement de la solidarité et le sentiment d’appartenance entre les participants
  • supervision de cadres, managers...
  • Dans le ou les Etablissements | En Visioconférence
  • Rhône
  • médicosocial
  • Réseau de santé
  • publics précaires, résidents de logement accompagnement
  • Le Réseau.... est un une association présente.... en région Auvergne Rhône-Alpes et en région Provence-Alpes-Côte d’Azur. Sa finalité est l’accès à la santé via l’accès aux soins et aux droits. Le moyen d’action est la mise en place, par des équipes mobiles d’infirmiers et de psychologues de dispositifs de médiation et coordination santé. Ses publics cibles sont, quel que soit le contexte d’habitat, des personnes isolées et vulnérables, en situation d’exclusion voire d’auto-exclusion dans leur logement quel que soient leur âge, nationalité et pathologie. Si sa mission originelle concerne les résidents en logement accompagné, le Réseau intervient désormais auprès de demandeurs d’asile et de réfugiés, auprès de locataires en logement ordinaire et enfin de gens du voyage. L’équipe se compose de :
    • une direction : 2 directrices régionales
    • une équipe de coordination : 5 personnes en coordination et 3 adjoints de coordination
    • 9 équipes mobiles réparties sur l’ensemble des 2 régions : 40 personnes
    • une équipe administrative : 3 personnes
  • coordinateurs
  • 6
  • 1
  • 2_heures
  • trimestriel
  • 07/06/2021
  • 31/03/2021
  • oui
  • non
  • psychologue | superviseur | coach_professionnel

Managers, équipes mobiles

Coordonnées des Établissements

Pour disposer de plus d’information sur cette demande d’intervention comme des coordonnées de la structure vous devez être connecté au Portail. Vous pouvez consulter les conditions d’accès à ces informations à la page des Formules d’inscription