Après 3 années d'analyse des pratiques pluridisciplinaires (tout corps de métier confondu dont services généraux internes), un travail sur le collectif et l'institution a été mené. Un travail clinique a commencé à émerger mais reste fragile et les équipes ne sont dans l'élaboration.
L'équipe de direction a souhaité changer de prestataires pour passer à des GAP métiers (1 pour l'éducatif, 1 pour le thérapeutique/rééducatif, 1 pour les services généraux,1 pour le scolaire à en voir encore) à partir de janvier 2019.
Nous aimerions avoir des propositions de projet de GAP métier et des devis correspondant à 20 séances annuelles de 2h. Les séances se dérouleront en 2019 les vendredis soirs de 15h à 17h.
RAS, changement d'intervenant car changement de projet GAP pour la direction et les objectifs visés (analyse de la pratique métier).
