Mont de Marsan, Dax, Orthez
Formatrice du médico-social, j'anime des groupes d'analyse de pratiques pour les équipes pluriprofessionnelles dans le secteur des Landes et du Nord Béarn.
Se rencontrer, se questionner, élaborer, poser un cadre, co-construire, grandir, s'entraider, partager, ...
J'ai eu l'occasion d'expérimenter pendant plus de 20 ans, diverses modalités d'accompagnements professionnels que ce soit dans des fonctions d'éducatrice spécialisée, de coordinatrice d'une équipe mobile, de formatrice.
Mon parcours m'a amenée à rencontrer divers profils de personnes : enfants, adultes, situation de handicap, pathologies mentales, ... J'ai évolué dans des cadres différents : institutions, domicile, lieux de vie des personnes. Ce travail a été soutenu par le travail d'équipe et par le partenariat.
L'analyse de pratique m'a toujours été un support de travail nécessaire à prise de distance sur les situations rencontrées par la réflexivité, un outil de cohésion par le partage et la création de valeurs communes dans l'équipe.
Ma fonction d'intervenante en analyse des pratiques me permet de poursuivre mon accompagnement de manière différente.
Enrichie de mes diverses expériences, et de mon parcours de formations, je contribue aujourd'hui à la professionnalisation des équipes.
Parce que l'analyse de pratique est un outil de soutien aux professionnels, de bientraitance, d'autoformation continue, de créativité, de construction identitaire, j'accorde de l'importance à la création de ces espaces, temps pour les équipes quelque soit leur orientation.
Mon approche est pragmatique, elle s'appuie sur la pratique au quotidien et vise la réflexion autour d'hypothèses d'actions concrètes.
Lors de ces séances, je mobilise des valeurs qui me sont chères. Mon postulat est que chaque professionnel est capable de penser ses actions, est acteur de changement. Je ne conseille pas, j'écoute, je valorise chacun dans ses capacités, ses réflexions, dans sa place. Il m'est important de laisser toute personne s'exprimer, de questionner, de reformuler.
La clarification des situations permet de les resituer dans les différentes dimensions du projet, dans le travail d'équipe et de prendre en compte l'impact individuel sur les personnes accompagnées.
Lorsque la composante émotionnelle est présente, je propose de réfléchir à la situation sous l'angle des principes de la communication non violente (identification des émotions, des besoins, expression d'une demande adaptée). Ce cadre favorise la confiance et facilite la communication.
Toutes les séances que je propose sont structurées en temps forts. Cette progression laisse place à chacun de mettre en mots, mettre du sens, analyser et formuler des hypothèses et réfléchir à des propositions d'actions.
A la fois, garante d'un cadre sécurisant, je facilite l'expression, la compréhension, je guide les réflexions, je suscite l'intelligence collective, l'imagination groupale, je suis attentive aux dynamiques de groupe. Mon objectif est de contribuer à l'accompagnement bienveillant des personnes accueillies. Une équipe libérée de ses tensions, qui se questionne, se sent soutenue sera d'autant plus attentive aux besoins des personnes accompagnées.
Siren : 537768541
