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Frédéric BRETTON

Frédéric BRETTON - Animateur de groupes analyse de la pratique et superviseur

Coach professionnel, Intervenant en Analyse des Pratiques, Intervenant en Supervision d'équipe
Coach et formateur de travailleurs sociaux et de managers
Zone(s) d'intervention : Île-de-France - FR, Nouvelle-Aquitaine - FR, Pays de la Loire - FR

Azay-sur-Thouet

0686346624
frederic.bretton@coaching-sens.fr

Contact direct

Formulaire [Contact Intervenant]

Mode(s) d'intervention

En établissement, Dans nos locaux de formation, En télétravail, Par Téléphone et/ou Téléconférence, En visioconférence, En cabinet

Régions(s) d'intervention

Île-de-France - FR, Nouvelle-Aquitaine - FR, Pays de la Loire - FR

Autour des villes de :

LA ROCHELLE NIORT POITIERS PARTHENAY BRESSUIRE SAINTES CHOLET NANTES

Présentation

Coach certifié en 2009, formé à l'Analyse Transactionnelle comme cadre de référence, je suis spécialisé dans l’accompagnement des professionnels du secteur social et médico-social. Mon approche combine coaching individuel et collectif, formation et analyse de la pratique professionnelle. Depuis 15 ans, j’interviens auprès des directions de centres sociaux, des éducateurs spécialisés, des animateurs et des soignants dans des structures telles que les centres sociaux, foyers d’accueil médicalisés et les EHPAD.

Mon parcours et mon expertise

Titulaire d'une certification de superviseur IDSUP, j’ai développé une expertise reconnue dans l’accompagnement des équipes et des professionnels confrontés à des situations complexes. Mon parcours m’a permis d’intervenir dans divers contextes, des structures sociales aux établissements médico-sociaux, en passant par les organisations publiques et associatives ainsi que les entreprises.

Au fil de mon expérience, j’ai constaté que le partage et l’analyse des pratiques professionnelles sont essentiels pour renforcer la posture professionnelle, gérer les émotions et prévenir l’épuisement au travail. C’est cette conviction qui guide mon action lors de mes interventions. Je suis profondément convaincu que la réflexivité est une approche essentielle pour l'accompagnement de tout professionnel.

Analyse de Pratique Professionnelle (APP)

En tant qu’animateur de groupes d’analyse de pratiques, j’accompagne les professionnels dans un espace sécurisé et bienveillant (en présentiel et/ou à distance), où chacun peut réfléchir à ses pratiques, questionner ses choix et partager des expériences. Mon rôle est de faciliter les échanges, de proposer des outils de réflexion adaptés et de soutenir le développement des compétences et de la posture professionnelle de chacun.

Formations et accompagnements

Je conçois et anime des formations sur-mesure, adaptées aux besoins spécifiques des professionnels du secteur médico-social. Parmi mes interventions récurrentes :

  • Développer sa posture de référent·e famille : accompagner les professionnels pour prendre du recul sur les situations complexes et gérer les relations avec les familles dans un contexte souvent contraint.
  • Construire et développer l’analyse de pratique au sein des équipes : permettre aux salariés de structures médico-sociales et SIAE de renforcer leur posture, de gérer le stress et de développer la coopération entre pairs.
  • Soutien aux directions et encadrants : accompagnement spécifique pour les managers et responsables de structures sociales et médico-sociales dans l’optimisation de la dynamique d’équipe et la réflexion stratégique.

Mon approche

Je privilégie une approche personnalisée et collaborative, où le respect du rythme et des contraintes de chaque professionnel est central. Mon objectif est de créer des espaces de réflexion, d’échange et d’apprentissage qui permettent aux équipes de se renforcer et d’évoluer sereinement dans leur pratique.

La première clé pour faire vous donner un meilleur aperçu de mon travail, un premier appel ou un mail pour programmer un rendez-vous d'une heure gratuit pour faire plus ample connaissance et comprendre vos besoins.

Au plaisir de vous rencontrer.

Intervention

  • Analyse de pratique professionnelle pour les managers et travailleurs sociaux
  • Supervision de coachs
  • Coaching professionnel individuel et d'équipe
  • Formation continue en présentiel et à distance
  • Créateur de séminaires innovants pour les entreprises et les équipes

Approche(s), méthodologie...

Utilisation de différents processus de supervision de la pratique s'appuyant sur l'analyse transactionnelle, la systémie, les groupes balint et le coaching. Au cours d'une session, les participants sont tantôt acteurs, observateurs, contributeurs et participent tous au développement des compétences professionnelles de tous les membres du groupe.

Ma formation initiale de coach m'amène à développer un style d'analyse de la pratique orientée l'accompagnement des participants à construire leurs propres solutions et développer leur posture de manière durable.

Autre.s activité.s

Supervisions individuelles, Coachings professionnels individuels

Formation / Cursus

  • Certifié en coaching professionnel
  • Certifié en Analyse de Pratique Professionnelle chez IDSUP
  • Formé à la supervision de coach professionnel
  • Formé à l'Analyse Transactionnelle - 101 et 202
  • Formé à l'accompagnement des publics alcoolodépendants
  • Formé par le Centre Médico Psychologique de l'hôpital de La Rochelle :
    • En prévention des crises suicidaires
    • Santé mentale et souffrance psychique
  • Certifié en Innovation Games®
  • Formé au développement du leadership
  • Formation à la Théorie des Organisations de Berne (champ de l'analyse transactionnelle)

Références d'intervention

Nous créons et animons des groupes d'analyse de la pratique au sein de vos organisations, ou en extérieur, en intégrant tout professionnel qui souhaite développer sa pratique et faire évoluer sa posture managériale.

Les groupes peuvent être construit en Intra-entreprise pour rassembler des pairs d'une même entreprise, partageant la même culture, le même environnement et contexte économique.

Nous animons aussi des groupes en Inter-entreprises pour réunir des managers partageant les mêmes préoccupations, remises en question, dans des environnements différents.
Nos références
Mairie de Paris, AFD, CDA La Rochelle, LADAPT, Association Emmanuelle (ESAT), APEIHSAT (Airbus), TERRA LACTA (coopérative laitière), AQUITAINE RÉSEAUX  (Travaux Publics), CARSAT, Secteur de l'insertion (SIAE), Centres sociaux de Charente Maritime (17) et Charente (16), SAMSAH, et FAM pour l'APF, EHPAD, .

Témoignages

Participants de groupe d'APP - Secteur Assurance Maladie - Année 2019

  • "Moment suspendu au milieu de nos pratiques professionnelles qui vient, en douceur et profondeur soutenir durablement ces dernières. Merci à Frédéric pour ta disponibilité d'esprit et ta subtilité. "
  • "Merci pour ces "bouffées d'air" professionnelles !"

Participants de groupe d'APP - Secteur Assurance Maladie - Année 2018

  • "Très grande qualité d'écoute, d'analyse de Frédéric. Merci. "
  • "Très belle surprise ! A la fois la rencontre avec l'intervenant, le contenu des interventions et la méthode utilisée sur les différentes séances."
  • "Beaucoup de bienveillance et des retours pertinents qui poussent à la réflexion, au cheminement."
  • "Bienveillant, constructif et valorisant. Approche permettant la réflexion mais aussi la compréhension de soi et des clés pour avancer."
  • "Les questionnements très pertinents de l'intervenant et des collègues nous permettent de revoir notre positionnement dans les accompagnements. Cela reste à l'esprit pour d'autres suivis."

"J'ai fais intervenir Frédéric BRETTON en tant que DRH, au sein de l'entreprise où j'ai exercé 6 ans. J'avais apprécié à l'époque sa capacité à comprendre une demande atypique et s'y adapter. Le retour des salariés qu'il avait formés (environ 180 personnes) étaient positifs, tout comme, à posteriori, l'application sur le terrain.  Je viens de le découvrir sous un autre angle, formateur dans le cadre d'une formation innovante "manager à l'ère du numérique" à laquelle je participe. Innovant également pour moi de me trouver de l'autre côté, parmi les stagiaires. Ses interventions sont adaptées au public qu'il a en face de lui, pertinentes dans leurs contenus, et son approche pédagogique amène chacun à réfléchir sur sa posture professionnelle. Frédéric BRETTON est également une personne généreuse dans la relation à l'autre, il n'hésite pas à s'impliquer dans ses formations, évoquer son parcours et ses expériences personnelles sans détours, ce qui amène une richesse dans les échanges, sans enlever l'écoute, la bienveillante et l'absence de jugement, qui permettent à chacun de s'exprimer librement sans s'exposer et d'avancer dans son introspection professionnelle. J'invite donc mes collègues DRH et/ou dirigeants à lui faire confiance." Tiphaine H. DRH

"Cet accompagnement,  grâce aux sollicitations pertinentes du coach, m'a permis de cheminer vers plus de sérénité en trouvant les solutions ou issues face aux situations conflictuelles ou contexte d'entreprise stressant." Nathalie M. - Secteur de la Protection Sociale

Éléments administratifs

Siret: 829 460 732 00029

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