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EPHRAIM DOYA

Ephraïm DOYA | APP | Supervision | Formations accessibles aux financements

Analyste institutionnel, Intervenant en Analyse des Pratiques, Intervenant en Supervision d'équipe
Ingénieur Consultant Management | Formateur Certifié AFEST | Consultant en régulation d'équipe
Zone(s) d'intervention : Nouvelle-Aquitaine - FR, Pays de la Loire - FR

Smarves

0749402545
adm@ch-stpp.fr

Contact direct

Formulaire [Contact Intervenant]

Mode(s) d'intervention

Dans nos locaux de formation, En télétravail, Par Téléphone et/ou Téléconférence, En visioconférence, En cabinet

Régions(s) d'intervention

Nouvelle-Aquitaine - FR, Pays de la Loire - FR

Autour des villes de :

Poitiers Royan Angoulême Tours

Présentation

  • DES REPERES UTILES ET UN CADRE SUR MESURE POUR COMPRENDRE, AGIR, EVOLUER.

Coordonnateur de projet pendant 20 ans et ancien responsable de service, j’accompagne les professionnels dans le développement de leur lecture fine des situations et l’analyse de leurs pratiques professionnelles. Mon approche s’appuie sur une compréhension approfondie du fonctionnement du cerveau humain, facilitant l’émergence de repères partagés et de cadres d’analyse adaptés à chaque écosystème. Ensemble, nous construisons une grille de lecture qui éclaire les interactions individuelles et collectives, infuse de la cohérence dans l’action, et participe à l’amélioration de la qualité de vie au travail.

  • OUVRIR LES SITUATIONS, ECLAIRER LES PRATIQUES, RENFORCER LES POSTURES

Mes interventions bénévoles au sein du cabinet sont caractérisées par la bonne humeur. Elles favorisent l'entraide et la performance individuelle et collective. Vos attentes et vos besoins sont pris en compte tout long de votre parcours réflexif.

  • QUAND LES SITUATIONS DE TRAVAIL DEVIENNENT LISIBLES, L'ACTION DEVIENT JUSTE.

La compréhension du fonctionnement du cerveau humain facilite l'analyse des situations de travail. Mon offre de service entraîne l' émergence de points de repère pour l'ensemble des personnes concernées. La modélisation d'une grille de lecture adaptée à votre écosystème participe à l'entendement  des interactions entre individus. Les actions prennent sens pour chaque partie prenante et infusent de la cohérence. La prise de recul et la mise en perspective des situations de travail participent à l'amélioration de la qualité de vie au travail.

  • OFFRE DE SERVICE
  1. Séances APP : Encourager l’expression, l’analyse et la compréhension des pratiques vécues pour développer une posture réflexive et professionnelle
  2. Séances Supervision : Offrir un espace de réflexion sécurisé pour soutenir les professionnels dans leur développement personnel et professionnel.
  3. Séances Régulation : Fluidifier les dynamiques collectives, gérer les tensions et favoriser la coopération.
  4. Accompagner dans la compréhension des situations de travail des professionnels (Secteur médico-social & Petite enfance)
  5. Animer des ateliers, des journées pédagogiques et des formations
  • SECTEURS D'INTERVENTION

Vienne (86) | Charente Maritime (17)  | Toute la France pour les ateliers, les journées pédagogiques et les formations

Intervention

Prestations

  • Analyse des pratiques professionnelles
  • Régulation d'équipe
  • Supervision d'équipe
  • Ateliers thématiques
  • Journées pédagogiques
  • Formations sur mesure

Axes de Formation

  • Management : Gestion d'équipe - Cohésion d'équipe - Communication Professionnelle - Accompagnement du changement - Qualité de vie au travail
  • Secteur Social & Médico-Social : Pilotage du projet personnalisé - Accompagnement & Autonomie des personnes - Droits & Devoirs
  • Secteur Petite Enfance : Activités Pédagogiques - Connaissance & Accompagnement de l'Enfant -  Gestion des émotions - Soutien à la parentalité
  • Thèmes transversaux  :  Identité Professionnelle -  Positionnement Professionnel - Posture professionnelle - Traitement de l'information en situation de travail - Observation dans sa pratique professionnelle -  Compréhension de sa place au sein d'une équipe

La certification qualité QUALIOPI facilite le financement de vos projets de formation par votre opérateur de compétences (OPCO) .

Professionnels Concernés

  • Cadres dirigeants
  • Coordonnateurs / Coordinateurs
  • Responsables d'équipe
  • Responsables Pédagogique
  • Responsables Relais Petite enfance
  • Professionnels du secteur social et médico-social
  • Professionnels de la petite enfance

Approche(s), méthodologie...

Repères d'Intervention Choisis 

Transmettre des repères pour donner du sens aux activités professionnelles  - Favoriser la cohérence des interventions au sein des écosystèmes concernés

Concepts & Approches Sélectionnés

Imaginaire Groupal - Notion de transaction sociale - Théorie des institutions et des organisations - Approches  systémique et cognitive.

Méthodologies Utilisées
Andragogie - Heutagogie

Outils d'Intervention Adoptés 
Méthode Agile - Méthode Scrumban

Autre.s activité.s

Non spécifié.

Formation / Cursus

Formations initiales

  • Educateur Spécialisé (DE)
  • Psychosociologue & Psychanalyste (RNCP RS5227-C45) : Animation séances réflexives et feed-back

Modules Universitaires

  • Méthode d'Analyse du social - Sociologie -  Université de Poitiers (86)
  • Parcours cadre du secteur sanitaire social & médico-social - Droit Public  - Université de Pau et des Pays de l'Adour (64)

Certifications

  • Formateur Certifié (RNCP RS5227) : Concevoir, Piloter et Animer un projet d'Action de Formation En Situation de Travail (AFEST)
  • Ingénieur Pédagogique  (NSF 333n) : Etudes & Projets de cursus de formation et de méthodologies éducatives
  • Ingénieur Consultant Management (RNCP Spécialité 31)  : Ressources Humaines Gestion du personnel et de l'emploi

Références d'intervention

  • Accompagnement de publics hétérogènes : Familles avec jeunes enfants, Personnes Sans Domicile Fixe, Jeunes issus des Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville, Gens du Voyage,  Personnes en situation de handicap mental ou psychique
  • Coordonnation d'équipes pluridisciplinaires dans le secteur social et médico-social
  • Intervention auprès de professionnels du secteur de la Petite Enfance (Séances APP - Formation - Journées Pédagogiques)
  • Animation de formations à destination de responsables d'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant
  • Atelier de réflexion professionnelle avec des Responsable de Relais Petite Enfance
  • Régulation d'équipe auprès des professionnels du secteur de la petite enfance
  • Régulation auprès d'une équipe Assistantes Territoriales Spécialisées  des Ecoles Maternelles

Éléments administratifs

  • SIRET : 883 352 114 0010
  • Référence Registre National des Association : W863010885
  • Référence Formateur NDA : 75860197486
  • Certification Qualité Qualiopi : 2022/102914.1 (AFNOR Certification)

NB : le numéro de déclaration d' activité (NDA) ne vaut pas agrément de l'Etat

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