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MASSIAS Christian Intervenant en Analyse des Pratiques et Psychanalyste.

CHRISTIAN-MASSIAS
BARD, France
CHRISTIAN-MASSIAS
42600, BARD, France
Titres - Fonctions
Intervenant en Analyse des Pratiques, Intervenant en Régulation d'équipe, Psychanalyste
Psychanalyste, Coordinateur Activités Socio-éducatives et Thérapeutiques Mutualité Francaise
Mode(s) d'intervention
En établissement , En télétravail , Par Téléphone et/ou Téléconférence , En visioconférence , En cabinet , A domicile
Région(s) d'intervention
Autour des villes de:  
Saint Etienne, Lyon, Grenoble (Auvergne-Rhône- Alpes)
  Présentation

Psychanalyste et  intervenant en A.P.P et Régulation, je m’appuie sur une  expérience  professionnelle de plusieurs années , enrichie par des formations théoriques. Je vous propose des interventions à la carte, prenant en compte les réalités environnementales, structurelles et budgétaires.

Approche en analyse des pratiques : 

Dans un premier temps, j’entends par « Analyse des Pratiques » toute intervention au sein d’un groupe d’accompagnants ayant pour finalité première une plus grande prise en compte des besoins de l’usager ainsi que la promotion de celui-ci et de ses attentes à partir de l’observation et de la compréhension des situations d’accueil concrètes vécues par les participants. Elle doit permettre de donner du sens et de la cohérence aux interventions tout en intégrant la diversité des acteurs et les différences de points de vue.

Rencontre ou échange préalable avec le  commanditaire (contextualisation, découverte de la culture managériale et des orientations stratégiques). Définition du cadre d’intervention (rythme, modalités de fonctionnements, public, libre accès, obligations, composition des groupes …). Type d’accompagnement (analyse des pratiques professionnelles, Régulation ).

Accompagnement Professionnel Personnalisé :

Cette approche s’adresse aux professionnels dont les fonctions, la posture rendent complexe un travail en groupe (cadres, directeurs, chefs d’entreprise, professions libérales…), et qui traversent une période de questionnement, de doute, de remise en cause.

Je dispose de locaux pouvant accueillir des groupes de professionnels (15 places maximum), pour des équipes de terrain, accessibles aux personnes à mobilités réduites,  situés au centre ville de Montbrison.

Intervention

Interventions en Analyse des Pratiques et Régulation, séances de 2 heures, mensuelles/bimensuelles/ trimestrielles.

Tarif 100 euros de l’heure + frais de déplacement.

Approche(s), Méthodologie...

Objectifs récurrents des sessions d’analyse des pratiques

Pour les accompagnants

  • Proposer un espace d’accueil et de mise en mots du vécu professionnel en lien à la fonction d’accueil et à ses difficultés.
  • Favoriser l’expression et l’accueil des différences de points de vue dans la mise en œuvre de la fonction d’accueil d’un public.
  • Écouter et accueillir les impacts émotionnels tout en accompagnant la mise en état ressource.
  • Mettre à jour les dynamiques et les enjeux sous-jacents aux problématiques présentes dans la relation d’accompagnement.
  • Permettre une prise de recul et de réflexion quant à ses propres modes de fonctionnement et à ses interventions.
  • Proposer de nouveaux outils d’analyse et différents modèles de compréhension des situations de terrain, offrant ainsi une plus grande adaptation des réponses.
  • Permettre l’émergence d’hypothèses.
  • Favoriser la créativité et la production d’options nouvelles.
  • Contribuer à la reconnaissance des motivations individuelles et à leur mise en relation avec les rôles professionnels.
  • Aider à l’identification de ses représentations, croyances et résonances personnelles ainsi qu’à leurs incidences dans sa pratique professionnelle.
  • Mettre à jour les symétries et asymétries des relations et favoriser d’autres options que le rapport de force.
  • Permettre aux accompagnants de trouver, compte tenu de leur mission, de leurs compétences et de leurs aptitudes une meilleure place auprès de l’usager et de décliner celle-ci en termes d’interventions et d’actions.
  • Veiller à différencier : La fonction et la personne, l’identité et le comportement, l’être et le faire, l’intention et l’action.
  • Apprendre à poser les frontières dans le respect de soi, des autres et ce, dans le cadre de sa mission.
  • Contribuer au développement des compétences relationnelles des personnels (communication, écoute, gestion des relations).
  • Repérer son cadre d’action, ses champs d’intervention et les différentes articulations au sein de l’équipe.
  • Favoriser l’intégration d’une vision systémique des situations

Pour l’équipe

  • Mettre à jour les pratiques professionnelles nécessitant une relecture collective.
  • Mutualiser et développer les savoirs, savoir-faire et savoir-être de l’équipe.
  • Développer la coopération et renforcer la cohérence des pratiques au sein de l’équipe.
  • Apprendre et développer des stratégies collectives de réflexion et de créativité en matière d’interventions.
  • S’accorder sur un sens commun aux interventions.

Déontologie – Règles et limites en analyse des pratiques

Afin de garantir le bon fonctionnement du groupe l’élaboration et le respect d’un cadre déontologique fixant les valeurs collectives, les règles de fonctionnement et les engagements de chacun est nécessaire. Si le groupe d’analyse des pratiques est avant tout un lieu de réflexion il peut arriver que des décisions explicites (ou implicites) y soient prises. Là aussi une clarification préalable permettra de fixer les limites utiles. Les limites et le règles de déroulement et d’animation des sessions doivent donc être fixées préalablement et connues de tous.

Autre(s) activité(s):
Supervisions individuelles | Coachings professionnels individuels
Formation

Formations :

  • Psychanalyste
  • Formation en Analyse des Pratiques, Trait d’Union
  • Formation Psychoéducateur EVI
  • Diplôme d’Etat Supérieur en Gestion d’équipes et de projet. (D.E.S.J.E.P.S)
  • Diplômes d’Etat Jeunesse Education et Sports option Handicap et Social. (D.E.J.E.P.S)
Références d'intervention
  • Ifsi-Ifas  Centre Hospitalier du Forez
  • AESIO (Loire, Longs et Moyens Séjours)
  • Foyer Départemental de l’Enfance et des Familles de La Loire
  • MECS le Pontet
  • Foyer Maternel Clair Matin
  • Communauté de Communes des Monts du Lyonnais, Service Enfance Jeunesse
  • France Services St Laurent de Chamousset / St Symphorien
  • Communauté de Communes du Hauts Forez (Crèches)
  •  Accompagnements Individuels Professions Libérales
Eléments administratifs

N° SIRET 83837225800015


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