Je m’appelle Charlène, psychologue du travail, formée pour comprendre ce qui se joue dans les relations, les organisations et les trajectoires professionnelles. J’interviens auprès d’entreprises des secteurs privé et public, avec pour objectif de préserver la santé psychique des salariés et d’améliorer durablement les conditions de travail.
Mon travail, c’est d’aider les entreprises à faire en sorte que les gens aient envie de venir bosser le matin. Je ne vends pas du bonheur au travail, mais j’essaie de repérer ce qui coince : trop de pression, des conflits dans une équipe, un manager en difficulté, une réorganisation mal vécue… J’écoute beaucoup, je parle avec les salariés, les RH, la direction, et j’essaie de proposer des solutions concrètes. Parfois c’est ajuster une charge de travail, repenser un espace, accompagner quelqu’un en burn-out ou aider une équipe à mieux se parler.
Mon objectif, c’est de remettre un peu d’équilibre, pour que chacun puisse faire son boulot dans de bonnes conditions et avec motivation.
Ce que je propose
J’assure des missions de conseil, d’accompagnement, analyse de pratique, de diagnostic et de sensibilisation auprès des différents acteurs de l’entreprise, à tous les niveaux — organisationnel, collectif, individuel. Mon rôle est d’ouvrir un espace où l’on peut parler vrai, réfléchir ensemble, et co-construire des solutions concrètes pour aider chacun à retrouver équilibre, sens et autonomie, au travail comme dans la vie.
En complément de mes missions en entreprise, je propose un accompagnement psychologique personnalisé, notamment :
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Soutien aux adultes en difficulté personnelle ou professionnelle (épuisement, perte de sens, isolement, dépression…)
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Accompagnement des personnes âgées et de leurs aidants, notamment dans le contexte de la maladie d’Alzheimer
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Bilans de compétences personnalisés (éligibles CPF) pour la reconversion, la transition professionnelle ou la quête de sens