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Analyse des pratiques professionnelles

La pratique de la relation d’aide confronte les professionnels à des situations parfois complexes qui nécessitent d’interroger notre relation à l’autre.
L’analyse de la pratique professionnelle permet la distanciation, la compréhension et l’ajustement face à ces situations pour une meilleure relation entre aidant et aidé.

  • : Travailleurs sociaux (éducateurs, assistants sociaux, conseillers en économie sociale et familiale...)
  • :
    • Échanger sur les situations complexes pouvant poser difficulté aux professionnels

    • Analyser ces situations collectivement et prendre du recul

    • Développer sa capacité d’écoute de soi et de l’autre

    • Questionner les pratiques professionnelles et ajuster son positionnement

    • Harmoniser les pratiques professionnelles

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    1) Repères sur le travail social

    • Définition du cadre de l’analyse des pratiques, recensement des attentes des participants et définition des objectifs
    • Les bases de la relation d'aide et d'accompagnement : les limites et les possibles du travail social
    • Repères sur le secret professionnel
    • Appropriation d'une méthodologie de travail, socle de la formation, transposable dans le quotidien professionnel : la coresponsabilité : faire la part de ce qui appartient à soi et de ce qui appartient à l'autre

    2) Le positionnement professionnel du travailleur social

    • L'implication du professionnel dans la relation d'aide : notions de transfert, de contre-transfert et d'implication contrôlée
    • Accompagner le public en situation de fragilité (personnes victimes, endeuillées, séparées...): ajuster son positionnement à la particularité des situations, sans faire pour l'autre
    • Les mécanismes de défense des travailleurs sociaux : apprendre à les reconnaître en soi et à les assouplir
    • Repères sur la communication verbale et non-verbale, notion de congruence et méthodologie de l'écoute

    3) Accompagner sans s'épuiser

    • Apprendre à écouter ses émotions et approfondissement de la notion de résonance
    • Apprendre à gérer le stress : distinguer bon et mauvais stress, mobiliser ses ressources, les ressources de la structure et celles de l'extérieur
    • Apprendre à lâcher-prise : dépasser le sentiment d'impuissance et l'illusion de toute-puissance
    • Bilan de la formation, évaluation et perspectives

    Ce programme sera ajusté en fonction des attentes des participants et des situations évoquées.

  • :

    La formation s’articule autour de l’analyse des situations concrètes rencontrées par les participants, à partir desquelles la formatrice apporte des éléments théoriques.

    La formatrice apporte des notions théoriques grâce à une pédagogie active, concrète et pragmatique.

    Les apports théoriques et outils communiqués sont issus de la psychologie humaniste et positive (Carl Rogers, Gestalt Thérapie, Méthode ESPERE® de Jacques Salomé, analyse transactionnelle...).

    Les participants repartent avec des outils concrets qu’ils peuvent utiliser dans leur quotidien professionnel. Exemples : techniques de communication et d’écoute, exercices de psychologie positive...

    Ils reçoivent également, sur support papier ou en version dématérialisée, des documents complémentaires afin de leur permettre d’alimenter et de poursuivre leur réflexion.

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    La Plumeuverte est un organisme de formation professionnelle créé par Anaïs Euverte, présidente et formatrice, qui œuvre principalement dans le secteur social et médico-social. Nous créons des formations sur mesure pour les professionnels qui veulent offrir le meilleur d'eux-mêmes aux personnes qu'ils accompagnent, en développant leur bienveillance, leur authenticité et leur éthique.

    Juriste et criminologue de formation, Anaïs EUVERTE a exercé son métier dans le secteur social et associatif pendant 10 ans. Elle a travaillé auprès des personnes en difficulté sociale (personnes sans domicile, en situation irrégulière...), en milieu carcéral auprès des personnes détenues et également auprès de victimes de violences, notamment conjugales.

    Certifiée en psychothérapie positive et accréditée en communication bienveillante (Méthode ESPERE® de Jacques Salomé), Anaïs EUVERTE propose des formations complètes, prenant en compte toutes les dimensions de la personne.

    Notre démarche pédagogique s'appuie sur des références théoriques solides et se veut concrète et pragmatique, afin de répondre aux besoins des professionnels sur le terrain.

  • : A définir avec la structure
  • : Minimum 5 et maximum 12 participants
  • :

    Selon le projet et le lieu d'intervention. Devis sur demande.

  • : La Plumeuverte
  • La Plumeuverte
  • 54 rue de la Madeleine
  • Château-Thierry
  • 02400
  • : app-contact(at)laplumeuverte.eu
  • : 06 74 52 25 55

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